人才是农村振兴的关键。大学生返乡就业将增加农村振兴人才的有效供给。本文以山东省青鸟计划个案调查为基础，结合大学生返乡就业意愿的问卷分析，从大学生、企业和政府三个维度分析了大学生返乡就业的现状和困难，并提出对策建议。研究表明，大学生对家乡发展状况了解有限，乡镇企业对接数量不足，地方政府对返乡就业政策等外部保障措施宣传不够，是大学生返乡就业的主要障碍。完善返乡就业信息平台，通过政策引导，帮助大学生建立对家乡发展的客观认识，准确配合学校和企业，增强企业人文关怀，增强政府服务能力，为大学生返乡发展提供充分的外部保障，外部支持和平台建设，将有效促进大学生返乡就业，促进农村振兴。